相信大家都希望擁有正能量,集中正面事情,而盡力避開負面事情,可惜香港社會及香港人,不少事情都以負面主導,這往往在不知不覺中出現,而這更會產生負面的結果。
學校的問題
這情況其實在小學時已出現,不少測驗的計分概念都是扣除,而不是加上,例如小學的默書測驗,每寫錯一個字就會扣5分,從來不是寫對一個字就有多少分。
而不少家長在收到子女的測驗成續,例如是85分,往往都會集中在「被扣的15分」,而不是「獲得的85分」,他們著重在錯處,雖然了解錯誤是進步的方法,但錯處不能成為重點,更不應放大,因為經常著重於錯處,就會漸漸形成負面思維。
社會上同樣有這情況,打工仔100%做對工作,老闆會視為應份的,相反若只有99%正確,即是有1%錯誤,就可能被老闆嚴重責罰,或許這1%錯誤可能會引發麻煩的後果,但重點是思維問題,若將這1%錯誤無限放大,就會產生強烈的負面思維,而員工會認為努力的99%毫無意義。
即是說,老闆應該對員工完成的工作有正面的肯定,不要認為支付了薪水,所有事情就是必然,下屬在完成應有工作同時,老闆亦應給予正面評價。
反之若作為員工的,亦不應抱多少薪水就作多少付出、「做又三十六,不做都三十六」這類心態,不單單是「薪水換付出」,而是以正面的態度面對工作,不要視為苦差,而是懂得發掘工作中的樂趣,不介意付出更多,而員工並會為自己的工作而自豪。
改變自己的心態
社會中的確有很多負面思維存在於其中,這可能在不知不覺中產生,我們難以改變這個社會,但卻能改變自己的心態。大家要知道,正面思維所產生的力量很大,令自己及事情都有不一樣的結果。
當面對負面事情,我們先以正面的心態面對,這不止令我們的心情好轉,往往做出更積極的行為,更有機會令負面的事情出現轉機,變成轉為正面的一方發展。
因此,我們要培養自己成為正面思維的人,多處於正面的狀態,懂得發掘事情好的一面,懂得發掘自己及別人的優點,不要著重於缺點,同時多接觸正面的人,多閱讀勵志的書籍。
作為家長的,多鼓勵小朋友,給予肯定正面的評價,不要將自己的小朋友對比其他小朋友,因為每個人都是獨特的,亦必定有其優點,小朋友由小開始植入正票思維,長大後必定能成為擁正能量的人,對做人做事都很有幫助。
【龔成老師簡介】
MBA, MCG, MAP, IPA, CMA(Aust), ACG, HKACG, CESGA, IRC, AHKIoD
‧ 暢銷書《股票勝經》、《選股勝經》、《年報勝經》、《38全球倍升股》、《50優質潛力股》、《50穩健收息股》、《50值博倍升股》、《大富翁致富藍圖》、《80後百萬富翁》、《80後2百萬富翁》、《80後3百萬富翁》、《80後千萬富翁》、《千萬富翁致富學問》、《5年買樓4部曲》、《財務自由行》、《圖解股票小百科》作者
‧ 《經濟一週》理財真人Show節目擔任致富教練
‧ 曾接受多個傳媒訪問
‧ 過往於銀行從事投資相關工作多年
‧ 曾在萬多元月薪狀態下,憑股票累積數百萬財富
‧ 於網上分享投資心得,瀏覽量過百萬,為人氣博客,解答網友理財問題逾20,000條
‧ 《經濟一週》、《華富財經》專欄作家
‧ 證券業持牌人士
‧ 股票課程導師,學生人數逾5,000人
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