33年前，一位初出茅廬的中學畢業生面對茫茫職業前景，靠著一腔熱誠，毅然晉身保險界，在工作中逐漸形成自己的經營哲學，一步步打開內地訪客市場，邁向康莊大道，這位就是周大福人壽保險有限公司高級區域總監袁永民。
透過自身經營哲學 不斷精益求精
袁永民在90年代初，了解到保險業作為金融業的支柱之一，遂毅然晉身保險界。求職之路並非一帆風順，袁永民經朋友介紹認識一位保險經理，但由於年紀尚輕，保險經理並不想聘請袁永民，故提出一個月內找到八個客戶的挑戰，希望藉此打退袁永民，而年少氣盛的他不甘示弱，憑過人毅力，在不到兩週的時間內達成目標。
動力往往來自對工作的熱忱，保險行業收入無上限、靈活工作時間及明確的晉升制度，為袁永民提供源源不絕的熱誠。在保險行業深耕多年，袁永民坦言，在工作中可以實現個人和家庭的財務自主，在自律的基礎上亦可享受彈性的工作安排，以及明確的晉升制度，讓袁永民朝著個人目標不斷前進，為工作倍添樂趣，讓熱情有增無減。
迎接保險業挑戰與機遇 創造更光輝未來
社會瞬息萬變，保險業積極追上時代步伐，迎接接踵而至的機遇。儘管入行初期面對無數次拒絕，袁永民認為心態是決定成功的轉機，他回憶道，多年工作遇過重重難關，特別當香港打開內地訪客市場，袁永民以零普通話根基，憑藉「一膽二力三功夫」——不怕被取笑的心態、過人的堅持與毅力，成功與內地客戶建立友誼，他深信只要以專業的態度提供服務，就能建立良好口碑，從而獲得更多推薦，這樣的努力往往能事半功倍。
展望未來，周大福人壽希望進一步拓展大灣區市場，令未來如虎添翼。袁永民指出公司現正進行重要發展計劃，在公司管理方面，周大福人壽將擴充團隊；在大灣區發展方面，計劃加強招募非本地畢業生，拓展「高才通市場」，同時，發展「智齡市場」，推廣「大灣區退休策劃」，利用年金產生現金流，提供大灣區醫療費直付服務，讓客戶安享晚年。袁永民希望以上計劃將為業務帶來顯著增長，讓周大福人壽在未來的旅程中穩步前行。
周大福人壽保險有限公司（於百慕達註冊成立之有限公司）
