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退休在中國的⼀回事

16-09-2024
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中國⼈的預期壽命從 1960 年的⼤約 44 歲,上升到 2021 年的 78 歲。這個數字已超越美國,並預計在 2050 年上升⾄超過 80 歲,退休準備的機制可能也需要因時制宜。中國現⾏法定退休年齡為 50 歲⾄ 60 歲,是全球最低的國家之⼀。但為減輕退休⾦預算飆升的沉重壓⼒,加上許多省份⾯臨財政⾚字問題,中國將逐步延後法定退休年齡。

中國的出⽣率下滑和⼈⼝⽼化逐漸浮現。⾃ 2022 年開始,中國⼈⼝總數已連續 2 年出現負成⻑。中國國家衛⽣當局預計,到 2035 年,60 歲(含)以上⼈⼝將從 2.8 億增加⾄超過 4 億,相當於⽬前英國與美國⼈⼝的總和。並預期到 2050 年左右,有 5.2 億⼈年齡超過 60 歲,佔⽬前⼈⼝近四成。

中國現⾏的退休年齡是根據上世紀 70 年代中國國務院制定的暫⾏辦法,即中國男性職⼯的法定退休年齡為 60 歲,較⼤部分已開發國家提早 5 ⾄ 6 歲;從事⽩領⼯作的⼥性退休年齡為 55 歲,⼥性⼯⼈則為 50 歲。與當前⼈⼝、勞動⼒⾼齡化,早已不合時宜。

事實上,中國退休制度改⾰之聲不絕,但適逢經濟不景,並未⾒⼤⼑闊斧的動作,全國⼈⼤常委會議審議「關於實施漸進式延遲法定退休年齡」的決定,準備落實延⻑法定的退休年齡,也藉此減少退休⾦開⽀。

中國社科院於 2019 年估算,公共養⽼⾦將在 2028 年開始⼊不敷⽀,並於 2035 年左右完全耗盡。愈來愈多⼯作⼈⼝轉成⽼年⼈⼝,需要中國政府⻑期供養,養⽼福利開⽀帶來沉重壓⼒,成為延⻑退休年齡的有⼒⽀持,但提升退休年齡,對社會的衝擊也⾮常⼤。

對在職⼈⼠⽽⾔,由於⼯作時期更⻑,他們需要「預繳」更多薪⾦作為退休⾦供款,但退休時間延遲,意味⾄去世期間,領取退休福利的時間則會減少,與上⼀代⼈⽐較,⼯作時期短,領退休⾦時間⻑,⾮常不公平。中國的退休福利問題,在於未有全⾯及整體的規劃,仍處於「頭痛醫頭」的階段。

⽬前中國公共就業養⽼⾦平均每⽉約 3500 元⼈⺠幣,對在農村⽣活的⽼⼀代⽽⾔,退休⾦⽐他們的⽉薪還要⾼,但「⼋⼗後」卻有機會⾯對退休時公共養⽼⾦「爆倉」之虞,加上⽬前經濟低迷,為⾃⼰為家庭,⾃然勒緊褲頭減少不必要開⽀,也導致內地消費⼒持續不振。

⾄於部分年輕⼈⾯對更難向上流動的社會結構,「⽣我時嫌我多,我⽣時嫌我少,找⼯作嫌我⽼,等退休嫌我⼩」,也不知道最終能否取回退休⾦,結果有⼯作的不願交個⼈退休⾦,沒⼯作的直接選擇「躺平」,亦不利社會及經濟發展。

如何有效拆解這個問題?或許⼈⼯智能的發展會全⾯取代⼈類的⽣產效能,屆時⼜會有⼀番新局⾯呢。

⼼安⾃在

吉祥如意


【關於 #龍稱】

佛教徒。龍天護法之象,心法相稱之本。少年時移居香港,高中開始接觸財經訊息並學習投資,至今凡三十年。投資既是個人興趣,亦為終身事業。曾任職於《信報》,與曹仁超先生結下忘年之交,有師徒之情。後曾就職於歐美投資銀行。

財富多寡與否在因果,也在心量,因果展現為運氣與能力,心量可改理解為布施、渴望、蓄水池等等,心量越大,福報也越大。在每一個當下把握主動,以積極態度守護財富乃至人生愿望,財富增長、心想事成是必然結果,也能為有緣人帶來光明和快樂。

龍稱