Web Interstitial Ad Example
                   

商業

創新思維著重培訓 突破同行競爭 3方共贏| 無限工程香港有限公司技術總監袁德基先生

無限工程香港有限公司榮獲第一屆「商務經濟產業100強發展大獎 – 建築工程及環境衛生類別」,公司在結構和土木工程領域取得卓越成就。無限工程的業務範圍廣泛,涵蓋樓宇建築、橋樑建設和道路鋪設等重大工程項目,同時也參與了迪士尼和環球影城等大型項目的建設,甚至在中東地區承建變形金剛主題公園。除了這些大型項目,公司還處理家居冷氣機安裝等小型私營工程,並為屋宇署和政府部門提供專業服務。技術總監袁德基先生(阿基)表示,公司能夠取得成功,主要歸功於對創新和合作共贏的堅持。

   
  

八字配五行 養生治未病 重新包裝傳統邁向國際 | Life Harmony International Limited 國際風水協會 IFSA 風水師朱茂琳MH

風水五行是中國人的智慧,這個與生俱來的密碼,更可以用作養生鎖匙,更可達至助人自助的雙贏局面,令生意相得益彰。Life Harmony International Limited 透過玄學八字命理,應對中醫五行平衡學說,預視健康問題,以五行學說治未病,成為第一屆「商務經濟產業100強發展大獎- 專業及企業服務類別」的得獎企業。

   
  

以創新手法增值傳統服務 透過引薦平台 學營商回饋社會| 唐福壽儀股東/持牌人 曾芷玲小姐

生老病死是人的必經階段,殯葬服務是人生中不能缺少的一環,而殯葬服務可說是一門冷門行業,要從事這冷門行業,專業態度與服務是必需的條件,要堅守傳統開拓業務,真是相當困難,幸好,在生意引薦平台的幫助下,唐福壽儀成功突破這個傳統行業的限制,化被動為主動,更成為第一屆「商務經濟產業100強發展大獎 – 生活品味及家庭服務類別」的得獎企業。

   
  

高質產品贏盡本地海外口碑 憑實力走過半世紀 | 永偉包裝印刷有限公司董事林安妮小姐

家族生意經營50年,一代傳一代,絕不容易。永偉包裝印刷有限公司多年來由幾兄弟姊妹分工合作共同打理,憑父親經營生意的宗旨﹕「以客為先,以誠待人」,一直保持高質素產品,以及貼心服務態度,多年來深受各大行業龍頭公司支持,橫跨半個世紀,成為第一屆「商務經濟產業100強發展大獎 – 分銷及廠商類別」的得獎企業。

   
  

特殊隱形眼鏡訂製 打破傳統框架鞏固客源 主動出擊尋找潛在客戶 | 柏林眼鏡 董事及眼科視光師鄧光佑先生 (Jeff Tang)

傳統行業要突破常規經營方式,看似困難重重,但只要能找到有別同行的服務或產品,便能輕易脫穎而出,開拓更廣闊巿場。柏林眼鏡成立40年,一直致力於眼鏡業務,但隨著巿場競爭較以往大,加上傳統上算是較被動的行業,於是引入多元化視光服務,並引入巿場上較罕見的特殊隱形眼鏡訂製服務,令柏林眼鏡於同行之中脫穎而出,成為第一屆「商務經濟產業100強發展大獎 – 醫療、健康及運動類別」的得獎企業。

   
  

代理前瞻性產品佔先機 善用資源進一步開拓巿場| 樂巨人有限公司董事總經理楊達銘先生

疫情席捲全球,令全球受到不同程度的傷害,更喚醒香港巿民對日常清潔消毒的重要性。樂巨人有限公司是一間專門代理環保清潔產品的企業,成立10年。憑住多年前對環保清潔產品的觸覺,多年前已代理可靠的清淨消毒產品,成為第一屆「商務經濟產業100強發展大獎 – 分銷及廠商類別」的得獎企業。樂巨人的董事總經理楊達銘 (Timothy) 表示,有好的產品亦需要有良好渠道推廣出巿場,BNI的充足資源正好令產品能進一步推廣,並能找到同類型企業合作,找到生意上的伙伴。

   
  

為青年開門 助創業 從澳門出發 攻歐美巿場 | 369合伙小鎮有限公司 行政總裁楊洪偉先生

澳門常駐人口只有70萬,旅遊人次則與香港相約,不僅為旅遊業提供營商環境穩定外,於澳門政府推動支持下,歡迎各個地區的企業到澳門發展,發展澳門巿場。 369合伙小鎮有限公司是一間專為青年提供創業孵化服務的澳門公司,提供所需個性化基礎設施,包括﹕租用空間、企業發展服務諮詢、投融資,協助青年由0到1開創業務。此外更為海外企業提供澳門落地對接服務,於澳門開設分公司,令企業能順利落地澳門經營業務,成為第一屆「商務經濟產業100強發展大獎 – 專業及企業服務類別」的得獎企業。

   
  

指紋分析有助人力資源配置 透過商會開拓海外巿場| 貫思 · 相有限公司 董事 莫茟淇小姐

要經營一門成功的生意,需要具備眼光、魄力,並能夠善用資源,唯才是用,才能經營出色的團隊,提昇公司的競爭力開拓商機。貫思‧相有限公司是一間專門提供指紋分析服務的公司,透過指紋分析得出的結果,了解員工的個性及特質,讓僱主全面掌握員工的潛能,安排合適的工作崗位,打造更強的營運團隊,並能令員工於職場上發光發亮,增加工作滿足感,達至雙嬴,更成為第一屆「商務經濟產業100強發展大獎 – 教育與培訓類別」的得獎企業。

   
  

職場有價有快樂 將快樂文化帶入香港企業| 首席快樂官協會 創始人兼執行主席 孫美妮女士

香港人普遍上班工作壓力大,長時間工作導致身心俱疲,推動企業快樂文化有效提升員工的幸福感和生產力,從而讓員工在享受工作中的樂趣和成就感。第一屆「商務經濟產業100強發展大獎 – 專業及企業服務類別」得獎企業 — 首席快樂官協會正是響應提升企業快樂而成立。創始人孫美妮女士(Mary)的創會經歷和理念,為不少企業管理層帶來深刻的啟發。

   
  

大數據管理香港長者健康 支援照顧者 應對人口老化挑戰|萬年青樂齡市場推廣有限公司經理 梁子健先生

隨著香港社會步入高齡化階段,人口老化問題日益嚴峻。據統計,香港65歲以上的長者已超過160萬人,佔總人口的比例持續上升。這一現象給社會帶來了巨大的挑戰,特別是在長者的健康管理和居家安老方面。為了應對這些挑戰,創新科技和資訊科技的應用變得尤為重要。而第一屆「商務經濟產業100強發展大獎—資訊科技與創新科技類別」得獎企業— 萬年青樂齡綜合支援平臺,正是為了解決長者及其照顧者面臨的諸多問題而設立。